近日,臨達工會組織女職工開展了"一對一“面對面談心”活動,傾聽她們的心聲,在思想、學習、工作、生活和存在的困難、問題等方面進行了交流。談話中,肯定了女職工在疫情防控、經營發展、安全生產中的突出貢獻,鼓勵女職工在公司轉型發展中弘揚“四再”創業精神、淬煉“四拼”工作作風,發揚女職工細心、耐心、認真的品質,能更好地激發干勁、推動工作。通過活動開展,增進了女職工的之間的溝通交流,送上組織的體貼、關愛,為公司發展,發揮“半邊天”作用。
近日,臨達工會組織女職工開展了"一對一“面對面談心”活動,傾聽她們的心聲,在思想、學習、工作、生活和存在的困難、問題等方面進行了交流。談話中,肯定了女職工在疫情防控、經營發展、安全生產中的突出貢獻,鼓勵女職工在公司轉型發展中弘揚“四再”創業精神、淬煉“四拼”工作作風,發揚女職工細心、耐心、認真的品質,能更好地激發干勁、推動工作。通過活動開展,增進了女職工的之間的溝通交流,送上組織的體貼、關愛,為公司發展,發揮“半邊天”作用。