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青口公司:黨建引領 為高質量發展注入“紅色動力”

發布時間:2022-11-22 閱讀量:

站在新時代的起點,青口投資公司黨委高舉黨旗,堅定信念,持續強化黨建引領作用,以“解放思想 提質增效”主題大討論為契機,卓有成效開展“發展當先鋒 創新爭一流”黨內主題教育實踐活動,做到抓部署、抓學習、抓特色、抓隊伍、抓典型、抓宣傳一體推進,為“一手抓防控一手抓發展”提供強有力的政治保障和組織保障。

“三項引領”提升向心力

強化思想引領,凝聚同心合力。積極發揮黨委理論學習中心組帶動作用,抓好黨的二十大精神學習宣貫,推動理論學習落地見效。截止目前,已組織黨委理論中心組學習11次,安排黨委成員學習分享6次。召開專題會議研討、分析、部署意識形態工作,制定專項清單,啟動意識形態風險點自查行動,加強輿情管控,推動意識形態工作責任壓實和管控到位。推進“五維課堂”融入種植、養殖、服務等生產主業,打造初心夜校、“金稻穗”實境課堂、黨員塘頭義診服務點,開展田頭、塘頭、車間等“實操黨課”。開展“建功新時代、喜迎二十大、奮進新征程”主題系列活動,自編自拍自剪短視頻《向上的力量》,征集攝影作品30幅,征集調研文章、心得體會35篇,營造喜迎二十大濃厚氛圍。
強化頭雁引領,推動項目落地。以“兩保證三到位”為抓手,持續推進高標準池塘改造“書記項目”。強化雙重組織保證,成立“書記項目”領導小組與生態化池塘改造工作領導小組,領導班子帶頭包保、部門全力推動,落細落實包保責任。投入近100萬元統籌推進地形圖測繪、規劃編制和一期可行性研究。發揮黨員示范作用,組織黨員分責任片區深入池塘開展養殖戶思想動態摸底、政策答疑釋惑以及在池產品清理,為首期4000畝生態化池塘改造項目奠定堅實基礎。在支部層面搭建“鹽田玉e站——網絡銷售工作室”“雙平臺”助力養殖生產等8項“書記項目”,引領生產經營取得新突破。

強化品牌引領,增強發展動力。創新開展“發展當表率 創新爭一流”黨內主題教育實踐活動,召開“建功二十大 一企一案一品”黨建觀摩推進會,形成8個特色鮮明的支部品牌,通過發揮品牌引領作用推動生產提質增效。大新農場黨支部開展“五彩黨建促發展·創新增效爭一流”主題活動,打造兩大先鋒先行示范區,大膽試驗“噸糧田”“增糧田”,助力農業板塊提質增效。三洋分場黨支部開展“三化服務賦能產業發展”主題活動,邀請專家為養殖戶免費提供技術服務指導,實現養殖生產降本增收。生產生活服務中心黨支部以“三色服務”促發展為主題活動,與社區、企業等支部聯建,成立“三色服務隊”,開展服務生產、服務社會、服務職工等黨員志愿活動,不斷促進黨建工作與服務工作融合發展。

“三大工程”提升組織力

“評星定級”激發組織活力。持續深化基層黨支部評星定級和黨員強基項、創優項“1+1積分制”管理辦法,建立健全黨員立足崗位創先爭優長效機制,實施基層黨組織規范化建設和黨員隊伍建設“雙提質”工程。圍繞黨員過好組織生活、發揮先鋒模范作用、執行紀律制度等設置具體指標,記錄黨員日常活動數據。今年以來,該公司黨委組織各支部按照考核細則進行季度積分、黨員半年度積分和黨員年度積分考評,為評選明星支部、明星書記和明星黨員提供數據支撐,有效發揮黨員隊伍的先進性,激發黨員創先爭優熱情。組織開展黨建工作考核、支部間觀摩交流,看亮點、補弱點、解難點,營造“比追趕”氛圍,以創先爭優推進基層工作提質增效。
“三組聯建”夯實基層基礎。不斷加強基層“三組”建設,圍繞“黨組織+生產組織+工會組織”的形式,探索實施了適宜青口實際的“黨小組+生產班組+工會小組”、“黨小組+養殖互幫組+工會小組”等多種形式靈活的聯建方式,選優配強各小組的帶頭人,做到“應建盡建”。以“三組聯建”為依托,深化并啟動“青投藍領3+”產改項目,聘授首席員工6名、行業技師2名、班組頭雁4名,為廣大產業工人創造一個“樂于奮斗,愿意成長”的發展平臺。舉辦青藍工程結對儀式,6對班組師徒依次簽訂師徒結對協議,加快培養崗位專業人才,充分發揮企業優秀骨干員工的“傳幫帶”作用,促進班組中青年員工快速成長。

“四進四訪”助力高質發展。開展進企業“訪經”,組織黨支部書記、工會主席、黨群部門人員走進鷹游紡機集團、中藍連海設計院觀摩學習企業文化建設等企業管理先進經驗。開展進基層“訪計”,征集金點子、合理化建議,促進工作提質。把貫徹落實兩級公司職代會精神與“解放思想、提質增效”大討論活動相結合,與推進“青投藍領3+”產改項目相結合,深入基層單位調研走訪,征集好的建議意見20余條。開展進班組“訪憂”,先后走進公司大新農場自營班組、三洋揚水站班組、米業中心生產班組、泰祥綠化班組,與班組職工面對面交流,對職工的關心關注的問題給予解答。開展進家庭“訪困”,聽取困難職工的訴求和心聲,實施“春送溫暖、夏送清涼、秋送助學”,累計慰問困難職工240余人,發放慰問金8萬余元。

“三點發力”提升凝聚力

以規范組織建設為切入點,搭建“四梁八柱”。扎實推進基層黨組織規范化標準化建設,建立基層黨組織書記黨建責任清單,通過分管領導檢查指導、開展黨工廉建部署推進會等豐富載體,確保黨建工作抓到位。強化組織功能,圍繞基層黨支部“基本組織、基本制度、基本活動”等重點內容,常態化開展“三會一課”,開展“同心促發展,實干慶七一”主題黨日等活動。圍繞集團關于黨支部規范化建設的標準指引,對8個基層黨支部進行自評,全面提升基層黨組織標準化、規范化水平。嚴抓制度落實,加強黨費收繳、黨員發展等基本管理,積極落實黨建經費提取使用等基本保障。
以強素質提能力為著力點,實現“強筋壯骨”。提升黨務干部工作水平,分場景、分批次、分領域舉辦“青年大講堂”黨支部書記開放式公開課,精心組建四組“老書記+新書記”陣容,進行了為期一周的4輪主題突出、特點鮮明、內容豐富的進基層、進班組公開講課,黨群部門現場提出點評意見,積極邀請“聽課黨員”對黨課需要改進的地方提意見、提思路、提舉措,進一步提升了黨課規格和質量,激發了支部書記講黨課的主動性。
以強化陣地建設為關鍵點,打造“正面戰場”。扎實開展“四亮工程”,完善“一點一崗”創建,打造“紅色先鋒示范崗”品牌,在環境整治、生態化池塘改造、智慧農業等領域設立“黨員責任區”“黨員示范崗”“黨員先鋒先行示范區”,實行黨員掛牌上崗。落實好“黨旗飄一線、戰疫沖在前”主題實踐活動,做好海州部分小區防疫包保、志愿服務等工作,青口衛生院抽派3名醫護人員扛起使命,用專業的角度做好黃沙坨和黃沙村全員核酸采樣工作。(青宣 各黨支部)
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